◆限界を超える!

もう、週末。明日は、一応営業タイムではないので
今日は遅くまで仕事をしても寝不足にならず充実です。

お客様への提案資料を作ること
コンペ向けのプレゼン資料を作ること

これをずーっと一人でやってきてましたが
今期は、二人でやることができたので、とっても心強かった~。

やっぱり、一人より二人・二人より三人、ですね~。

今日は、昼過ぎに、本日やらなきゃいけない事項をまとめてみたら
(・_;)…!

いーーーっぱいありすぎて…
(~_~;)…!

どうしようと、思いつつ、
共につくるはずの資料の優先順位をODAさんにメールして

私もアポイントから帰社して、取りかかるものの
開始直後に
「これは今日中に無理かもしれない…」
と『限界』を感じたのです!

昨日、同友会新大阪支部の例会がありました。
昨日の例会テーマが「限界をどう乗り越えますか」という話だった。

「限界なんて、ないけど…」
「限界と思うから、限界なんじゃあないのかな…」
「いや、できるでしょー」

とか言う話をしてたんだけど
今日は、思った。

「あ!これが限界か!」と…。

ODAさんが居てくれて、私も頑張れた、ほんとにそんな感じでした。

いやー、そういっても一人でも気合いで絶対にやってる私なんだけど
でもやっぱり一人より二人。
ほんと心強いし、楽しくもある。

こうやって一緒に肩を並べて励んでくれる仲間がいるって
本当にありがたく、感謝ばかり。

そして、就職しているときから思っていたけど
やっぱり、一緒に働ける人たちの人数は
多い方が楽しい!と思う。

名前を覚えていられて、どんな人かをだいたい知ってる。
その状態の限界が30人だと聞いたことがある。

だから、私は30人の会社を目指していて
第一ステップとしては30人が目標!

30人居たら、いろんな人間関係が生まれて
それが社風に溶け込んで、楽しそう。
そういう想像が尽きないのです。

そのみんなが笑顔で居心地良く、成長できる職場でなければ
本当の「楽しさ」が無いだろうと思い、気が引き締まる。

そして30人集まれば、もっとお客様にも広く喜んでもらえることができそう。

絶対実現したい、頑張りたい!
皆が楽しくゆとりをもって働ける、愛される会社を作る。

さー、来週更に色々頑張ろう!
週末も休日も楽しい、平日もほんとにありがたい。

本当に感謝が尽きない日々を実感です。
身近な人にも心から感謝してます。


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